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預(yù)告“周二有約”11.13人力資源專場

發(fā)布日期:2018-11-13 發(fā)布人: 原創(chuàng) 瀏覽次數(shù):4194

U8人力資源部分主要功能在于提高企業(yè)人力資源管理的工作效率,增加對于人力資源業(yè)務(wù)的定量分析手段,提供建立人力資源管理的公用平臺。

 

【人事管理】可以進(jìn)行組織、職務(wù)、崗位、人事檔案的管理。通過預(yù)置的人事信息管理規(guī)范,可以建立起具有國家標(biāo)準(zhǔn)的人事管理規(guī)范。

【薪資管理】進(jìn)行薪資標(biāo)準(zhǔn)體系建立、工資核算、工資發(fā)放、工資費(fèi)用分?jǐn)偂⒐べY統(tǒng)計、分析和個人所得稅核算等。

這么關(guān)鍵的兩個模塊該如何操作呢?是否還有小細(xì)節(jié)我們平時都忽略了呢?

2018年8月31日,十三屆全國人大常委會第五次會議表決通過關(guān)于修改個人所得稅法的決定。

新個稅法于2019年1月1日起施行,2018年10月1日起施行最新起征點(diǎn)和稅率。

在這個關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),稅率公式該如何調(diào)整?

哈哈,這種小事情不要著急,來賽思德“周二有約”,看看我們是怎么操作的。

 

課程名稱:人力資源專場

時間:2018年11月13日

地點(diǎn):長沙市車站北路萬象新天5棟2405-2406

上午:9:00-12:00 下午:13:30-16:00

主要內(nèi)容

內(nèi)容一:人事管理(基礎(chǔ)設(shè)置 組織規(guī)劃 人事業(yè)務(wù) 常見問題)

內(nèi)容二:薪資管理(應(yīng)用準(zhǔn)備 日常業(yè)務(wù) 專題介紹 常見問題)

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